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国际(ji)化方面，我国创新药从License-out到全球商(shang)业化加速。 2025 年国产创(chuang)新药 License-out 交易总额(e)已突破 500 亿美元，较 2024 年(nian)同期增长超 30%。头部企业如三生制药(yao)与(yu)辉瑞达成 12.5 亿美(mei)元合作、恒瑞医药与默沙东多次签订授权协议，标志着合作模式从早期 “一次性(xing)预(yu)付款” 转(zhuan)向 “首付款 + 里程碑付款 + 全球销售(shou)分成”。这(zhe)种模式不仅提升了中国创新药(yao)在全球供应链中的话语权，还推动企业从 “研发驱动” 向(xiang) “研(yan)发 + 商业(ye)化” 双轮驱动转型，加速国(guo)际化盈利兑现。展望未来趋势，欧美(mei)市场有望加速渗透，2025-2026年数(shu)款国产创新药(yao)有望在(zai)美欧获批，涵盖PD-1、ADC、细胞治疗等领域。此(ci)外(wai)，东南亚、中东等地区有望(wang)成为新增长点。
记者从多位(wei)参与申请薪酬支(zhi)付的哪吒汽(qi)车离职员工处获悉，在参与此次沟通薪酬的人员中(zhong)，最高被哪吒汽车拖欠的薪资金额超百万元，少的也有近10万元。“公司(si)在没有任何通知和说明的情况下，去年9月的工资就给大家发放了半薪，后续(xu)在11月初，人力部门明确在2024年12月底前办理(li)离职的人，可以拿到N+1赔偿。过了这一(yi)期限(xian)，就不能保证(zheng)还有N+1赔偿。”哪(na)吒汽(qi)车(che)研(yan)发部门离职员工王妍(yan)（化名(ming)）告诉(su)记者，“此次过(guo)来，主要是因为哪吒汽车没有按(an)照仲裁规(gui)定时间把(ba)拖欠的工资和经济补偿金支付给我。”
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ST金一在公告中表示，公司已就(jiu)行政处罚(fa)决定所涉(she)事项(xiang)对相应年(nian)度财务会计报告进行追溯重述，且公(gong)司已就(jiu)行政处罚(fa)决定所涉事项对相应年度财务会计报(bao)告进行追溯重述，公司关于撤销其他风险(xian)警示的申请已(yi)获得深交(jiao)所审核同意。
阿联酋石油巨头阿布扎比国家石油公司（ADNOC）已加入竞购行列🩱🥿🍑，据悉该公司正密切关注英国石油公司（BP）部分高价值资产。
