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这种模式的(de)本质，是家居企业利用信息不对称，将经营风险转嫁给消费者。在房地产下行、精装房渗透(tou)率提(ti)高、二手房改造“低价内卷”的多重压力下，家居企业现金流本就紧张(zhang)，部(bu)分企业为活命不择手段，甚至(zhi)铤而走险骗取消(xiao)费者预付款。这种短视(shi)行为不仅损(sun)害了消(xiao)费(fei)者权益，也加剧了行业的信任(ren)危机。
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据公(gong)司年报，*ST工智2024年(nian)营(ying)收19.36亿元，同比下滑11.51%，净利润亏损2.15亿元(yuan)；2025年一季度(du)营收同比暴(bao)跌75.21%，亏损扩大至2849.53万元(yuan)，资(zi)产负债率攀升至91%，持续经营能力存(cun)疑。公司称，受ST影响导致银行授信下降、接单放缓，进一步加(jia)剧业绩恶化(hua)。
此外，香(xiang)水市场竞争愈发激(ji)烈，出圈难度也在加(jia)大。天眼查数据显(xian)示，全国现存香水企业超31万家，年度注册企业数从2013年(nian)的3595家大幅上升至2023年的8.8万家，这(zhe)也势必(bi)会加(jia)剧行业竞争烈度。
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记者从多位参与申请薪酬支付的哪吒汽车离职员工处获悉，在参与此次沟通薪酬的人员中🍉🩱🍆，最高被哪吒汽车拖欠的薪资金额超百万元💗，少的也有近10万元🍊👠🍒。“公司在没有任何通知和说明的情况下，去年9月的工资就给大家发放了半薪👄🍄👝，后续在11月初👿🍓👝👢，人力部门明确在2024年12月底前办理离职的人💟🩰🧡，可以拿到N+1赔偿。过了这一期限🥦，就不能保证还有N+1赔偿。”哪吒汽车研发部门离职员工王妍（化名）告诉记者，“此次过来👚👗，主要是因为哪吒汽车没有按照仲裁规定时间把拖欠的工资和经济补偿金支付给我🍉👗🥦🥭。”
